高層次人才走進德化同鑫陶瓷有限公司參觀新樣品 (陳元得 陳超穎 攝)

這是一次專屬人才的“群英薈萃”，也是一次擔當奉獻的“思想碰撞”。3月25日至27日，來自全市各行業各領域的30名高層次人才走進“千年瓷都”德化，在深刻生動的理論教學中補足“精神之鈣”，筑牢“信仰之基”;深入企業一線了解陶瓷產業發展脈絡，感受世界陶瓷之都的魅力;圍繞主題貢獻人才“金點子”，永葆家國情懷，聚力筑夢泉州。

研修蓄能——

補足“精神之鈣” 凝聚“奮進之力”

千年瓷都，人才匯聚。

3月25日上午10時許，研修班在德化縣世界瓷都人才會客廳正式開班。泉州市委黨校副教授謝珍珍作《閩山閩水物華新——習近平福建足跡》主題講座，讓人才們深刻感悟習近平總書記對福建工作的關心關懷、對福建廣大干部群眾的深情厚誼、對福建發展的殷切期望，進一步深刻領會蘊含其中的戰略思考、卓越智慧、科學方法。

推進新一輪高質量發展，“晉江經驗”是制勝法寶，民營經濟是中堅力量。聽完講座，人才們紛紛表示，下一階段，將始終沿著習近平總書記指引的方向篤定前行，進一步傳承弘揚“晉江經驗”，主動融入新發展格局，匯聚共促高質量發展合力，為我市“強產業、興城市”雙輪驅動貢獻青春智慧。

“深入研修國情省情市情，是我成長過程中的一次‘充電’，更是自身加強黨性錘煉、砥礪政治品格、踐行知行合一的一次錘煉!”市高層次人才、泉州華中科技大學智能制造研究院行政綜合部主管林燕芹說，黨的二十大報告強調“科技是第一生產力、人才是第一資源、創新是第一動力”，作為一名科研服務工作者，將以此次學習為契機，將紅色精神融入工作生活中，投入到科技服務中，為建設智造強市作出應有的貢獻。

活動期間，研修班還組織高層次人才深入中科陶瓷智能裝備研究院、德化同鑫陶瓷有限公司，以及紅船渡口、石牛山地質博物館等地參觀考察，在大院大所、企業車間、紅色文化中聆聽“瓷都故事”。

建言獻策——

人才提出“金點子” 鍛造發展“金鑰匙”

選擇泉州、筑夢泉州，共同成就彼此。

3月27日上午，研修班舉行了一場“我為泉州發展貢獻金點子”主題分享。各行業各領域的高層次人才分成四組，結合自身專業特長暢所欲言、建言獻策，為泉州發展提出“金點子”，聚力鍛造發展“金鑰匙”。

“在新形勢下，泉州需要加快推動產業升級和轉型，提高產業附加值，增強企業競爭力!”市高層次人才、閩南理工學院科研教師陳冬冬認為，“特別是在智能制造、信息技術等領域，泉州應進一步支持和推進技術創新研發，以滿足市場需求，不斷提升產業競爭力。作為一名科研教師，我將通過不斷學習和研究，為泉州高質量發展貢獻智慧。”

“這些年，泉州深耕人才‘港灣計劃’，積極推進政策創新，人才隊伍在規模、質量和效能上邁上新臺階。”市高層次人才、泉州師范學院科技處副處長吳平輝說，為進一步發揮人才引領作用，實現高質量發展，應加強項目聚才，通過引來科技含量高、發展前景好的大項目、好項目，聚集一批優秀人才，實現項目與人才協同發展。

市高層次人才、石獅市婦幼保健院檢驗科主任醫師何衛東圍繞泉州醫療衛生事業高質量發展提出兩個“金點子”。他建議：“一方面，通過建立‘泉州市檢驗結果互認平臺’，統一質控，高質量實施醫療機構間檢驗結果互認工作;另一方面，為減少醫療資源浪費，建議縣域醫共體統籌規劃，分類發展特色專業、特色?？?。”

研修班的舉辦，讓人才們更加堅定了解泉州、熱愛泉州、支持泉州的信念。大家紛紛表示，要以黨的二十大精神為指引，秉持“敢為天下先、愛拼才會贏”的勇氣和胸懷，發揮各自專業特長，激情燃燒、奮勇爭先，以實際行動奮力推進中國式現代化的泉州實踐!